Assess Employee skills, performance, and productivity
Analyze the skill gap
Prepare training module
Coordinate with trainers for respective fields
Analyze training effectiveness
Improve training in the long term
Conduct TNA
Lead, teach, onboard, and evaluate new trainers
Make other trainers' schedules
Build quarterly and annual training program
Present all the technical and supply training requirements
Prepare a budget for training programs and workshops
Encourage employees to train
Oversee employee attendance and performance
Track employee success and progress
بلغ عن هذه الوظيفة
Thank you for reporting this job!
Your feedback will help us improve the quality of our services.
أضف الى قائمة المفضّلات
يجب تسجيل الدخول إلى حسابك لإضافة هذه الوظيفة إلى لائحة الوظائف المفضلة لديك. انقر فوق "متابعة" لتسجيل الدخول أو إنشاء حساب جديد. ستتمكن بعد ذلك من الوصول إلى لائحة الوظائف المفضلة من موقعنا على الويب أو من تطبيق neuvoo للجوال.