HR Business Partner
Samsung Electronics America
Ras Al Khaimah, UAE
منذ 3 ساعات
source : drjobs.ae

Role andResponsibilities

Partner with HR colleagues, key stakeholders and leadersto deliver an HR service in line with the needs and priorities ofthe business.

Talentmanagement : Manage year-round talent management processes includingperformance and evaluation, development and successionplans.

HR Indexmanagement : Monitor key HR indicators, identify areas ofopportunity, and facilitate the development of related actionplans.

Change management : Establish change management plans for organizational changes andsupport business changes.

Communication : Develop and drive the communication processto support organization changes.

بلغ عن هذه الوظيفة
checkmark

Thank you for reporting this job!

Your feedback will help us improve the quality of our services.

تقديم
بريدي الالكتروني
بالضغط على "استمر" ، أعطي موافقة neuvoo على معالجة بياناتي وإرسال تنبيهات إلي بالبريد الإلكتروني ، على النحو المفصل في سياسة خصوصية لـneuvoo . يجوز لي سحب موافقتي أو إلغاء الاشتراك في أي وقت.
استمر
استمارة الطلب